Firmy bardzo często decydują się na różnego rodzaju outsourcing. Zarządzanie zasobami ludzkimi jest także dziedziną chętnie powierzaną podwykonawcom. Dana firma powinna skupić się na wąskim zakresie i działalności, który jest jej oryginalnym wkładam w gospodarkę, a bardzo dobrym pomysłem jest powierzenie innych obszarów działalności firmy, niezbędnych dla jej funkcjonowania, profesjonalnym podwykonawcom posiadającym w tym zakresie ogromne doświadczenie. Firmy takie oferują swoje usługi dla zamawiającego je klienta jako outsourcing. Zarządzanie zasobami ludzkimi to jedna ze specjalizacji firmy Seito, która odciąża wiele przedsiębiorstw od zajmowania się różnymi wycinkami ich wewnętrznej działalności, w których te firmy nie są najlepsze i które chętnie powierzają wspomagającymi je i działającymi na zasadzie outsourcingu podmiotom zewnętrznym.
